Vigia Condominial
Company
SINERGIA ATC Condominium Engineering
Location
Salvador, Bahia, Brazil
Job Type
Full-time
Posted
105 days ago
Via
via LinkedIn
Apply On
Job Description
Resumo do cargo:Atuar na vigilância e preservação da segurança patrimonial do condomínio, zelando pela integridade dos moradores, funcionários e visitantes. O profissional será responsável por realizar rondas preventivas, monitorar pontos vulneráveis e controlar o fluxo de entrada e saída em horários estratégicos. Este cargo exige alto nível de atenção, postura ética e capacidade de resposta rápida a intercorrências, seguindo rigorosamente os protocolos de segurança estabelecidos.Responsabilidade:Realizar rondas periódicas em todas as dependências do condomínio (garagens, áreas comuns e perímetros). Monitorar sistemas de CFTV (câmeras) e alarmes. Fiscalizar a entrada e saída de pessoas, veículos e prestadores de serviço. Verificar o fechamento de portões, portas corta-fogo e acessos restritos. Registrar ocorrências e anormalidades em livro de atas ou sistema digital. Prestar apoio à portaria em situações de fluxo intenso ou suspeito. Zelar pelo cumprimento do regimento interno e normas de segurança. Acionar autoridades policiais ou de emergência quando necessário. Reportar falhas na iluminação ou danos em cercas e muros. Qualificações:Competências de informática * Noções básicas de Windows.Manuseio de sistemas de monitoramento (CFTV). Uso de aplicativos de mensagens (WhatsApp) para comunicação interna. Preenchimento de relatórios digitais (desejável). Competências profissionais * Curso de Vigilante ou Formação em Segurança Patrimonial (desejável).Técnicas de observação e vigilância ativa. Noções de prevenção e combate a incêndios. Conhecimento em primeiros socorros (desejável). Habilidade em resolução de conflitos e mediação. Comunicação clara e postura cordial. Agilidade e atenção concentrada. Formação acadêmica:Ensino Médio completo. Certificado de curso de formação de vigilante atualizado (se a vaga exigir porte de arma ou vigilância armada específica). Experiência desejável:Experiência prévia em condomínios residenciais ou logísticos. Atuação em empresas de segurança patrimonial. Experiência com sistemas de monitoramento eletrônico. Requisitos:Disponibilidade para trabalhar em regime de escala (Ex: 12x36). Facilidade de deslocamento para a região de Salvador e RMS. Boa saúde física para realização de rondas a pé. Regime de contratação:CLT (Efetivo). Período Integral / Escala. Presencial.
Frequently Asked Questions
Quick answers about Packing Staff Jobs
What is the minimum wage for Packing Staff Jobs in Brazil as of 2026?
As per the Ministério do Trabalho e Emprego, the minimum wage for packing staff roles in Brazil is R$1,650 per month as of January 2026. Overtime must be paid at 50% above the hourly rate for hours exceeding 44 per week. Employers in the logistics sector must also provide transportation vouchers equivalent to 6% of the salary.
Do I need prior experience or specific education to qualify for Packing Staff Jobs in Brazil?
As per the Ministério do Trabalho e Emprego, packing staff positions require completion of fundamental education and no prior experience for entry-level roles starting January 2026. Candidates must be at least 18 years old and pass a medical exam confirming physical fitness for lifting up to 25 kg repeatedly.
What documents are required to apply for Packing Staff Jobs through official channels in Brazil?
As per the Ministério do Trabalho e Emprego, applicants must submit CPF, RG, proof of education, and a recent medical certificate when registering at local employment offices in 2026. Applications via the Carteira de Trabalho Digital platform require a valid email and bank details for salary deposits.
What are the standard working hours and annual leave for Packing Staff Jobs in Brazil?
As per the Ministério do Trabalho e Emprego, packing staff work a maximum of 44 hours per week with at least 11 consecutive hours of rest between shifts as of 2026. Employees receive 30 days of paid annual leave after 12 months plus an additional one-third salary bonus.
